Prezados Beneficiários, Patrocinadoras, Credenciados e Parceiros.
Com o intuito de dar maior clareza e detalhes sobre migração do plano dos empregados da CGT Eletrosul (e respectivos dependentes), a ELOSAÚDE tem algumas informações a compartilhar:
Após o processo de privatização, a Eletrobras optou por unificar nacionalmente o plano de saúde dos empregados vinculados às suas subsidiárias;
Essa decisão não se relaciona à qualidade dos serviços das autogestões, mas sim às novas políticas de gestão, centralização e padronização dos benefícios de saúde da Eletrobras;
Da mesma forma, a decisão não se aplicou exclusivamente à ELOSAÚDE, mas a todas as cinco operadoras de autogestão que administram os serviços de saúde das empresas do grupo;
Os beneficiários vinculados à CGT Eletrosul, que serão migrados para outra operadora de saúde, correspondem a menos de 15% do total de planos ativos na ELOSAÚDE;
Os demais 85% (cerca de 17 mil planos de empregados ativos e aposentados), distribuídos em outras 11 empresas Patrocinadoras, permanecerão sendo atendidos pela ELOSAÚDE;
A saída dos beneficiários vinculados à CGT Eletrosul não afeta nem compromete as atividades da ELOSAÚDE, não prejudica a assistência aos demais beneficiários, assim como não tem impacto sobre os contratos firmados junto à rede credenciada;
Apesar de lamentar a saída do público vinculado à CGT Eletrosul (que vem sendo atendido há vários anos), a ELOSAÚDE permanecerá forte, com suas atividades inalteradas, assistindo aos demais beneficiários com os mesmos altos padrões de qualidade, humanidade e empatia.
Até o momento, a previsão de saída desses beneficiários é 31.08.2024. Caso haja alguma alteração, voltaremos a comunicar a todos os interessados.
Reforçamos nosso compromisso em manter transparência à frente de todas as atividades que permeiam a gestão da ELOSAÚDE e permanecemos à disposição para esclarecimentos adicionais.
Atenciosamente,
Jeferson Nunes
Presidente
https://www.elosaude.com.br/wp-content/uploads/2024/07/esclarecimento-2.jpg600800adminhttps://www.elosaude.com.br/wp-content/uploads/2020/12/marca-ELOSAUDE.jpgadmin2024-07-23 10:51:312024-07-23 11:24:03Nota de Esclarecimento
A busca pela excelência tem se tornado uma obsessão da equipe técnica, diretoria e conselho deliberativo da ELOSAÚDE. Essa máxima é tão verdadeira que pela sexta vez consecutiva a ELOSAÚDE atinge a faixa de excelência no IDSS – Índice de Desempenho da Saúde Suplementar, tendo obtido a nota 0,856. O IDSS é uma ferramenta que […]
https://www.elosaude.com.br/wp-content/uploads/2024/01/banner-1080-1.jpg4591280adminhttps://www.elosaude.com.br/wp-content/uploads/2020/12/marca-ELOSAUDE.jpgadmin2024-01-05 15:20:052024-03-25 12:21:33O TOPO NÃO É UM LUGAR CONFORTÁVEL (MAS É MUITO BOM ESTAR LÁ)
REAJUSTES ANUAIS DOS PLANOS – CICLO: DE 01.08.2023 A 31.07.2024
No mês de agosto de cada ano os planos médico-hospitalares e odontológicos da ELOSAÚDE, oferecidos na modalidade de pré-pagamento, recebem os reajustes legalmente previstos. Os índices são calculados a partir de avaliação atuarial que, resumidamente, significa o seguinte: são consolidadas e atualizadas as receitas e as despesas dos 12 meses anteriores, realizadas as projeções para os 12 meses seguintes, e apurada a receita necessária para fazer jus aos custos do próximo período.
Nesse sentido, cumprindo exigências regulamentares e legais, a ELOSAÚDE realizou a reavaliação atuarial anual em seus planos de saúde. Esse acompanhamento anual tem o objetivo de garantir que tais planos se mantenham economicamente viáveis e equilibrados, proporcionando a perenidade da oferta de serviços, dos direitos e da assistência necessários aos beneficiários.
Os estudos realizados neste ciclo (de 08.2022 a 07.2023) apontaram desequilíbrio financeiro entre despesas e receitas nos planos médico-hospitalares: Plano “E-2020” e Plano “Perfil”.
A análise atuarial, que aponta os reajustes anuais, é desenvolvida por empresa especializada – registrada junto ao IBA – Instituto Brasileiro de Atuários – obedece às determinações estatutárias e regulamentares, cumpre as regras estabelecidas pela ANS e é submetida previamente à análise, discussões e aprovação do Conselho Deliberativo da ELOSAÚDE.
Dado o desequilíbrio entre receitas e despesas apresentados em ambos os planos, o estudo técnico apontou os índices mínimos necessários à manutenção da segurança financeira desses planos e, em ambos os casos, o Conselho Deliberativo da Entidade considerou prudente seguir a recomendação técnica apresentada.
Diante disso, para fazer jus à necessidade de receita projetada para os próximos doze meses (de agosto de 2023 a julho de 2024), os planos serão reajustados nos seguintes patamares:
Plano E-2020 – Reajuste de 22,31%;
Plano Perfil – Reajuste de 33,19%.
Os planos odontológicos, por sua vez, estão financeiramente equilibrados e, em razão disso, serão reajustados apenas pela recomposição inflacionária do período, sendo:
Plano B – Reajuste de 3,94%;
Plano C – Reajuste de 3,94%.
Historicamente, no segundo semestre do ano, ocorre aumento na frequência de uso dos serviços de saúde. Consequentemente o custo médio dos planos também aumenta.
Em virtude disso, a ELOSAÚDE vem realizando campanhas de orientação e conscientização, pois o comportamento de cada indivíduo gera reflexos no reajuste da coletividade, haja vista que os planos são coletivos e mutualistas.
Além disso, a ELOSAÚDE continua aplicando estratégias de negociação, renegociação de contratos, mudanças nos modelos de remuneração e auditorias e atuando com rigor em busca de racionalização dos recursos. Toda e qualquer economia obtida por meio dessas ações é sempre revertida em favor dos beneficiários inscritos no plano.
A Diretoria e o Conselho Deliberativo tem buscado alternativas de contenção dos custos e novas estratégias serão implementadas ainda em 2023, com vistas a impactar positivamente nas contas dos planos e no reajuste de 2024.
Nota de Esclarecimento
/em Comunicados /por adminNOTA DE ESCLARECIMENTO
Prezados Beneficiários, Patrocinadoras, Credenciados e Parceiros.
Com o intuito de dar maior clareza e detalhes sobre migração do plano dos empregados da CGT Eletrosul (e respectivos dependentes), a ELOSAÚDE tem algumas informações a compartilhar:
Até o momento, a previsão de saída desses beneficiários é 31.08.2024. Caso haja alguma alteração, voltaremos a comunicar a todos os interessados.
Reforçamos nosso compromisso em manter transparência à frente de todas as atividades que permeiam a gestão da ELOSAÚDE e permanecemos à disposição para esclarecimentos adicionais.
Atenciosamente,
Jeferson Nunes
Presidente
O TOPO NÃO É UM LUGAR CONFORTÁVEL (MAS É MUITO BOM ESTAR LÁ)
/em idss /por adminA busca pela excelência tem se tornado uma obsessão da equipe técnica, diretoria e conselho deliberativo da ELOSAÚDE. Essa máxima é tão verdadeira que pela sexta vez consecutiva a ELOSAÚDE atinge a faixa de excelência no IDSS – Índice de Desempenho da Saúde Suplementar, tendo obtido a nota 0,856. O IDSS é uma ferramenta que […]
REAJUSTES DOS PLANOS – CICLO 2023/2024
/em Sem categoria /por adminREAJUSTES ANUAIS DOS PLANOS – CICLO: DE 01.08.2023 A 31.07.2024
No mês de agosto de cada ano os planos médico-hospitalares e odontológicos da ELOSAÚDE, oferecidos na modalidade de pré-pagamento, recebem os reajustes legalmente previstos. Os índices são calculados a partir de avaliação atuarial que, resumidamente, significa o seguinte: são consolidadas e atualizadas as receitas e as despesas dos 12 meses anteriores, realizadas as projeções para os 12 meses seguintes, e apurada a receita necessária para fazer jus aos custos do próximo período.
Nesse sentido, cumprindo exigências regulamentares e legais, a ELOSAÚDE realizou a reavaliação atuarial anual em seus planos de saúde. Esse acompanhamento anual tem o objetivo de garantir que tais planos se mantenham economicamente viáveis e equilibrados, proporcionando a perenidade da oferta de serviços, dos direitos e da assistência necessários aos beneficiários.
Os estudos realizados neste ciclo (de 08.2022 a 07.2023) apontaram desequilíbrio financeiro entre despesas e receitas nos planos médico-hospitalares: Plano “E-2020” e Plano “Perfil”.
A análise atuarial, que aponta os reajustes anuais, é desenvolvida por empresa especializada – registrada junto ao IBA – Instituto Brasileiro de Atuários – obedece às determinações estatutárias e regulamentares, cumpre as regras estabelecidas pela ANS e é submetida previamente à análise, discussões e aprovação do Conselho Deliberativo da ELOSAÚDE.
Dado o desequilíbrio entre receitas e despesas apresentados em ambos os planos, o estudo técnico apontou os índices mínimos necessários à manutenção da segurança financeira desses planos e, em ambos os casos, o Conselho Deliberativo da Entidade considerou prudente seguir a recomendação técnica apresentada.
Diante disso, para fazer jus à necessidade de receita projetada para os próximos doze meses (de agosto de 2023 a julho de 2024), os planos serão reajustados nos seguintes patamares:
Os planos odontológicos, por sua vez, estão financeiramente equilibrados e, em razão disso, serão reajustados apenas pela recomposição inflacionária do período, sendo:
Historicamente, no segundo semestre do ano, ocorre aumento na frequência de uso dos serviços de saúde. Consequentemente o custo médio dos planos também aumenta.
Em virtude disso, a ELOSAÚDE vem realizando campanhas de orientação e conscientização, pois o comportamento de cada indivíduo gera reflexos no reajuste da coletividade, haja vista que os planos são coletivos e mutualistas.
Além disso, a ELOSAÚDE continua aplicando estratégias de negociação, renegociação de contratos, mudanças nos modelos de remuneração e auditorias e atuando com rigor em busca de racionalização dos recursos. Toda e qualquer economia obtida por meio dessas ações é sempre revertida em favor dos beneficiários inscritos no plano.
A Diretoria e o Conselho Deliberativo tem buscado alternativas de contenção dos custos e novas estratégias serão implementadas ainda em 2023, com vistas a impactar positivamente nas contas dos planos e no reajuste de 2024.
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